08.01.2009 20:30 | TA gitA
Genderová rovnost je jednou z priorit Evropské unie a také ekonomickou výhodou všech států, které rovnosti žen a mužů věnují náležitou institucionální, legislativní i filosofickou pozornost.
Tisková zpráva: 8. 1. 2009
8. 1. 2009 proběhla v Evropském domě
tisková konference České ženské lobby:
PROSAZOVÁNÍ GENDEROVÉ ROVNOSTI V OBDOBÍ ČESKÉHO PŘEDSEDNICTVÍ EU
Tisková konference České ženské lobby se primárně věnovala následujícím tématům:
Představení České ženské lobby
Představení projektu Prosazování genderové rovnosti v období CZ PRESS
Antidiskriminační zákon
Financování neziskového sektoru
Kampaň 50/50
Volby do Evropského parlamentu
Genderová rovnost v rámci předsednictví EU
Předsedkyně České ženské lobby a manažerka z
Z aktivit připravuje ČŽL kulaté stoly (které zrealizují členské organizace) na následující témata:
LEDEN 2009
Ženy v politice/volby do EP z genderového hlediska (garant: Fórum 50 %) – 21. ledna 2009
ÚNOR 2009
Dětská svědectví násilí (garant: Rosa) – 5. března 2009
BŘEZEN 2009
Diskriminace a antidiskriminační legislativa (garant: Gender Studies) – 31. března 2009
DUBEN 2009
Postavení migrantek ve společnosti (garant: Evropská kontaktní skupina)
KVĚTEN 2009
Práva žen během péče v těhotenství, při porodu a v šestinedělí (garant: Hnutí za aktivní mateřství)
Jachanová Doleželová také představila mediální centrum, které funguje od ledna
Jachanová Doleželová se dále věnovala antidiskriminačnímu zákonu, k jehož přijetí ČŽL vyzývá: „Je důležité si uvědomit, že Česká republika je z členských zemí posledním státem EU, který dosud nepřijal antidiskriminační zákon.“ Z dalších důvodů, které podle Jachanové Doleželové k přijetí antidiskriminačního zákona vyzývají, patří:
Jedná se o jasný signál do společnosti, že se Česká republika otevřeně hlásí k ideám rovnosti a nediskriminace.
Vymezení, v jakých situacích, komu a jakým způsobem bude ochrana před diskriminací poskytována.
Vymezení a definice právních pojmů spojených s diskriminací.
Vytvoření antidiskriminačního orgánu, kterým se stane Veřejný ochránce práv; ten se bude rovností a antidiskriminací systematicky zabývat.
Lenka Bennerová, ředitelka občanského sdružení Fórum 50%, připomněla, že ačkoli byla před dvěma lety za agendu rovných příležitostí zodpovědná ministryně Stehlíková, jednalo se o formální akt, který nepřinesl v oblasti genderové rovnosti skutečnou změnu. Bennerová uvedla: „V současné vládě neměla ministryně šanci prosadit jakékoli výrazné změny (vč. antidiskriminačního zákona), a protože je ministryní bez portfolia, nedostala k tomu ani dostatečné zázemí. Rovněž pokrytí politiky rovných příležitostí je po institucionální i personální stránce v ČR nedostatečné. Oficiální dokument české vlády – Priority české vlády k prosazování RP žen a mužů – je pouze formální záležitostí bez jakýchkoli závazků, indikátorů, konkrétních cílů a zpětné evaluace (jak např. doporučuje Rada EU).“ Bennerová se dále věnovala problematickému a nedostatečnému financování neziskových organizací, přičemž zdůraznila, že genderová problematika je na okraji zájmu státních institucí, ačkoli genderové a ženské organizace suplují do značné míry chybějící aktivity státu v prosazování rovného zacházení.
Vice-prezidentka Evropské komise a evropská komisařka pro institucionální vztahy a komunikační strategii Margot Wallström potvrdila, že genderová rovnost patří mezi základní principy demokracie a je tedy nutné, aby se vláda a její ministři tomuto tématu systematicky věnovali: „Ke změně je zapotřebí i politické vůle.“ Nastavení měřitelných indikátorů pak umožňuje jednoznačně informovat o stavu a pokrocích v oblasti genderové rovnosti. Zároveň zdůraznila, že genderová rovnost je agenda, která se netýká pouze žen, ale i mužů. Je tedy v zájmu všech, aby na ní pracovali. Podle Wallström je nutné systematicky narušovat genderové stereotypy a prosazovat zastoupení žen na vedoucích pozicích. V této souvislosti zmínila volby do Evropského parlamentu a apelovala na rovnocenné zastoupení žen na kandidátských listinách a povzbuzení žen, aby šly volit do Evropského parlamentu. Spolu s Jachanovou Doleželovou také zdůraznila klíčovou roli předškolních zařízení pro děti, flexibilní pracovní úvazky a zapojení mužů do péče o děti.
Ministryně vlády České republiky pro lidská práva a menšiny Džamila Stehlíková prezentovala stav genderové rovnosti z hlediska vlády. Ačkoli ona sama tedy vnímá genderovou rovnost jako významné a klíčové téma, sama přiznala, že mnohé strategické kroky se zatím teprve projednávají a nemají podobu konkrétních kroků a plánů.
Více informací naleznete na www.czlobby.cz, případně se obraťte na mediální centrum ČŽL, každé úterý 10.00 – 16.00. Kontakt: Kristýna Ciprová, koordinátorka ČŽL, e-mail: czlobby@seznam.cz, tel:+420 777 222 826.
Česká ženská lobby je finančně podpořena nadacemi OSF Praha a Slovak-Czech Women’s Fund v rámci projektu „Prosazování genderové rovnosti v období CZ PRESS“.